Coordinación Pedagógica

Coordinación Pedagógico

Durante el año escolar se continua con los Planes y Programas vigentes:

Séptimo y Octavo básico: Planes y Programas, Resolución Exenta Nº 628/2016

Decreto de Evaluación Nº 511/1997.

Primeros Años Medios: Planes y Programas, Resolución Exenta Nº 1264/2016 y modif. Nº 312/2017.
Decreto de Evaluación Nº 112/99.

Segundos Años Medios: Planes y Programas, Resolución Exenta Nº 1264/2016 y modif. Nº 312/2017.
Decreto de Evaluación Nº 112/99.

Terceros Años Medios: Planes y Programas, Resolución Exenta Nº 0842/2017.
Decreto de Evaluación Nº 83/01.

Terceros Años Medios (Especialidad Atención de Enfermería): Planes y Programas, Resolución Exenta Nº 1168/2017.
Decreto de Evaluación Nº 83/01.

Cuartos Medios: Planes y Programas, Resolución Exenta Nº 1168/2017.
Decreto de Evaluación Nº 83/01.

Objetivos

• Gestionar el curriculum por medio del monitoreo y seguimiento de las prácticas educativas.
• Validar la calidad del Aprendizaje, determinando los logros alcanzados en los Objetivos de Aprendizaje (OA) y los Objetivos Transversales (OAT).
• Realizar acompañamiento al aula y retroalimentación pedagógica.
• Asesorar permanentemente a los docentes, en materias pedagógicas y curriculares.
• Programar actividades curriculares.

Propuestas

• Estudio y evaluación de las Especialidades, con el propósito de readecuarlas.
• Potenciar el acompañamiento al aula de los docentes.
• Instalar un sistema de Evaluación Docente Integral.
• Implementar Consejos Técnico-Pedagógicos: revisión de Programas de Estudio, Reglamentos, etc.
• Revisión y validación de los Diseños de aula.

Labores del Coordinador Pedagógico

•  Asesorar, coordinar, monitorear y evaluar la realización de las actividades curriculares del Colegio.
• Velar por el rendimiento escolar de las alumnas y el mejoramiento constante del proceso Enseñanza-Aprendizaje.
• Proponer nuevas técnicas, métodos y materiales para optimizar y actualizar el proceso de Enseñanza-Aprendizaje.
• Verificar la correcta confección de certificados anuales de estudio, actas de evaluación, informes educacionales, pruebas y guías de trabajo usadas y confeccionadas por los docentes.
• Verificar firmas y revisar contenidos de los Programas de Estudios en forma periódica. Además de asesorar al personal docente en la confección de cuadros de resúmenes de horas de clases.
• Participar en reuniones Técnicas y de Gestión .